關于開展2021年度赤峰市市本級第二批青年見習單位申報及人員招募的公告
2021-09-02 瀏覽 站內動態

為落實青年見習政策,滿足用人單位需求,提升高校畢業生及失業青年就業能力和就業質量,增加就業機會,形成有利于促進青年就業的長效機制,根據《轉發<內蒙古自治區青年見習計劃實施方案>的通知》(赤人社發〔201914號)和《關于做好2021年全區高校畢業生就業創業工作的通知》(內人社辦發〔202149號)文件精神,立足我市實際,現將開展2021年度赤峰市市本級第二批青年見習單位申報及人員招募公告如下:

一、工作原則

堅持職業能力提升與實現就業相結合,按照公平、公正、公開原則征集一批青年見習單位,根據見習對象學歷專業特點和見習單位需求,組織雙方洽談對接。

二、申報條件

單位申請承擔青年見習任務,必須符合下列條件:

1、在紅山區、松山區依法登記注冊,具有獨立法人資格;經營狀況良好,管理較為規范,社會責任感強,至2021831日成立一年以上的事業單位、企業和社會組織;

2、能夠持續提供見習崗位,且崗位應符合青年實踐能力提升需要,具有一定知識、技術、技能含量和業務內容,具備符合國家規定的勞動保護措施和勞動安全衛生條件,并委派專人負責見習人員工作指導;

3、見習單位每年能夠提供5個以上的見習崗位;

4、能夠確保按月足額發放見習人員生活補貼,見習期間為見習人員辦理人身意外傷害保險。

2021年度青年見習對象:

2020、2021年離校未就業的全日制普通高校大專以上學歷畢業生以及1624歲失業青年。

三、青年見習單位需保障見習人員以下待遇要求:

1、每月按自治區一類區最低工資標準的50%發放基本生活補助,由見習單位按月通過單位賬戶銀行轉賬發放到見習人員本人賬戶,同時鼓勵見習單位用自有資金提高見習人員基本生活補助標準。見習期結束后由見習單位向當地人社部門申請青年見習補貼,每月補貼數額為自治區一類區最低工資標準的50%(今年標準為880/月)。

2、見習單位要在見習期間為見習人員辦理人身意外傷害保險,人身意外傷害保險必須包括意外傷害醫療責任險。

3、青年見習期限為3-12個月。見習期間或見習期滿被見習單位聘用的,應依法簽訂勞動合同、及時辦理就業登記手續、參加社會保險,見習人員期滿留用率在50%以上的單位,補貼標準提高至自治區一類區最低工資標準的60%。

四、申報程序

1、符合申報條件的單位報名參加2021911日在赤峰國際會展中心舉辦的“赤峰市第八屆就業創業博覽會暨人才交流大會”進行現場招募。申請參加青年見習的人員可在此次大會“就業見習招募專區”與招募單位進行雙向選擇洽談。

2、報名時需說明申報就業見習單位,列入就業見習招募專區。

3、申報就業見習單位請加QQ群:621411398。

五、咨詢電話

招聘會報名電話:0476-8364466

政策咨詢電話:0476-8364200

 

附件:青年見習計劃政策簡介

 

赤峰市人力資源公共服務中心

                       2021年92
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